четверг, 3 мая 2018 г.

Можно ли после увольнения самостоятельно исключить из ЕГРЮЛ сведения о себе как о гендиректоре?

Определение Верховного Суда РФ от 15 марта 2018 г. N 308-ЭС18-899 Об отказе в передаче жалобы в Судебную коллегию Верховного Суда Российской Федерации

ВС РФ не нашел оснований для пересмотра актов судов, которые посчитали правомерным отказ физлицу в регистрации изменений сведений в ЕГРЮЛ.
Так, данный гражданин после увольнения с должности директора компании попытался исключить данные о себе как о ее руководителе, подав соответствующее заявление по форме N Р14001 в регистрирующий орган (т. к. само юрлицо этого не сделало).
Тем не менее в регистрации было отказано, поскольку в заявлении не имелось данных о новом руководителе упомянутого юрлица.
Дело в том, что лист "К" указанной формы заявления должен содержать информацию о том, кто имеет право без доверенности действовать от имени юрлица (на кого возлагаются соответствующие полномочия после их сложения прежним руководителем).
Т. е. при изменении подобных сведений в регистрирующий орган подается заявление, содержащее данные как в отношении прежнего, так и нового гендиректора.
Получается, что в законодательстве не предусмотрена возможность отражения в ЕГРЮЛ информации о прекращении полномочий единоличного исполнительного органа без одновременного внесения сведений о вновь назначенном на эту должность лице.
Вместе с тем суды обратили внимание на то, что законодательством предусмотрен порядок исправления налоговым органом недостоверных сведений в ЕГРЮЛ по жалобе заинтересованного лица.

Комментариев нет:

Отправить комментарий